主题教育 | 中山大学人力资源管理处到我院开展蹲点服务与业务指导

　　今年9月以来，为落实党的二十大精神，扎实做好学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育“后半篇文章”，中山大学人力资源管理处创新“蹲点服务”工作机制，积极推进珠海校区、深圳校区延伸管理和服务的机制化建设。

　　

　　10月23日上午，人力资源管理处人才发展办公室主管吴斯然到网络空间安全学院开展蹲点调研，解答难题、进行业务指导，帮助学院进一步理清当前人才引进形势，深入了解学校相关政策制度。 在蹲点服务期间，吴斯然主管与我院教职工代表面对面交流，认真倾听学院教职工的意见和建议，深入了解教职工需求，并积极就学校最新的人才引进政策进行宣讲。

　　

　　

吴斯然主管与我院专任教师代表代朋纹助理教授交流

　　

　　此次蹲点调研为我院接下来的人事工作安排提供了指导，网络空间安全学院将积极创造条件，持续推进建设高素质的教师队伍，提升学院自主培养人才的能力和水平，将主题教育成果转化为促进学院高质量内涵式发展的强大动力。